Actualités du marché
De l’opacité à la transparence : Comment JobCloud a atteint ses objectifs en matière de transparence salariale

Aujourd’hui, la transparence salariale est sur toutes les lèvres. D’après nos sondages, le salaire représente l’intérêt principal des personnes en recherche ...

Gestion de crise à l’heure du coronavirus : possibilités et mesures

Le Conseil fédéral a décrété l’état de situation extraordinaire, qui prévoit des restrictions imp...

continuer la lecture
Les entretiens vidéo dans le recrutement

Pour protéger l’ensemble de la société, les contacts sociaux doivent actuellement être réduits à ...

continuer la lecture
Quand une lettre de motivation n’est plus nécessaire – entretien av...

Savoir si une lettre de motivation est nécessaire pour une candidature ou non est un grand débat ...

continuer la lecture
Coronavirus: obligations juridiques et possibilités pour les employ...

En ce qui concerne le coronavirus, les informations se bousculent actuellement. De nombreux pays,...

continuer la lecture
Agilité organisationnelle: l’importance d’une culture d...

Sur la voie vers l’agilité organisationnelle, la culture d’entreprise est à la fois un obstacle m...

continuer la lecture
Recrutement: voici comment lire un CV

Vous venez de publier une offre d’emploi et vous recevez des candidatures intéressantes via diffé...

continuer la lecture
Tous nos conseils RH
Etudes & livres blancs

Téléchargez des études et livres blancs pertinents pour la procédure de recrutement.

Découvrir maintenant
Guide de recrutement

Notre Guide de recrutement vous propose un aperçu des 3 phases principales du recrutement.

Découvrir maintenant
Modèles d’offres d’emploi

Gagnez du temps dans la rédaction de vos offres d’emploi en utilisant nos modèles.

Découvrir maintenant

Recevez les dernières actualités RH: marché du travail en Suisse, conseils, check-lists, études, enjeux et événements RH.

S'INSCRIRE
xInscription à la newsletter

Rejoignez notre communauté ! Plus de 20’000 entreprises reçoivent régulièrement nos conseils RH pour leurs recrutements.

S'abonner à la newsletter