Case Study: Wie Burghof Pestalozzi eine schwer erreichbare Fachperson gewinnt

Wie findet eine sozialpädagogische Institution mit nur einer festen HR-Person eine Lehrperson mit spezifischer Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf – in einem Markt, in dem genau diese Fachpersonen meist gar nicht aktiv suchen?

Burghof Pestalozzi kombinierte sein Stelleninserat mit maximaler Reichweite mit einer massgeschneiderten Social-Media-Kampagne. Wir nennen dies Supreme – alles aus einer Hand und zum Festpreis.

In dieser Case Study erfahren Sie, wie die Kampagne über 91’000 Personen individuell erreichte, 26 qualifizierte Bewerbungen generierte und innerhalb von 5–6 Wochen zur erfolgreichen Besetzung einer schwer zu findenden Fachstelle führte.

Jetzt Case Study herunterladen und erfahren, wie Social Media Recruiting in der Praxis funktioniert.