JobCloud rachète la société autrichienne JoinVision E-Services

Développement de ses compétences en matière de matching et de parsing automatisés

La société JobCloud SA, entreprise digitale leader sur le marché du recrutement en Suisse, rachète la société autrichienne JoinVision E-Services GmbH, sise à Vienne, avec effet rétroactif au 1er octobre 2016. Fondée en 2006 et opérant sur le marché des logiciels HR, l’entreprise développe depuis 10 ans des technologies de recrutement sémantiques multilingues pour l’analyse des dossiers de candidature et le matching automatisé de l’offre et de la demande. Par ce rachat, JobCloud poursuit de manière systématique sa politique pionnière sur le marché suisse des solutions de recrutement intelligentes et orientées vers l’avenir.

Au 1er octobre 2016, JobCloud acquiert l’intégralité de la société JoinVision et maintient le site à Vienne ainsi que les dix collaborateurs de l’équipe actuelle. JoinVision continue son activité sur le marché sous sa propre marque. Grâce à des technologies novatrices, JobCloud simplifie la recherche d’emploi et le recrutement sur ses plateformes, parmi lesquelles figurent jobs.ch et jobup.ch, les deux leaders du marché suisse. Ces deux plateformes utilisent déjà “CVlizer”, une solution de JoinVision qui propose un traitement automatisé des CV.

Renato Profico, CEO de JobCloud SA, déclare: «Les candidats sont de plus en plus en recherche d’emploi passive et leurs attentes pour un traitement individualisé sont toujours plus élevées. A l’avenir, nous devrons personnaliser le plus possible les offres et faire en sorte qu’il soit encore plus facile de les trouver. A cet effet, nous misons sur des solutions de matching intelligentes et perfectionnons tous nos sites en conséquence.»

La gamme de produits numériques de l’entreprise viennoise est conçue pour optimiser les processus RH en général, mais aussi les processus de candidature en particulier. L’utilisation des différentes technologies de parsing, recherche et matching, séparément ou combinées, accélère les processus et améliore la précision des résultats. «Nous nous réjouissons d’avoir trouvé avec JobCloud un partenaire avec qui nous allons franchir la prochaine étape et poursuivre le développement de notre secteur. Ensemble, nous allons développer avec efficacité les solutions de recrutement pour les entreprises et les agences de placement, qui se situent au cœur même de la mutation numérique», explique Reinhold Immler, CEO de JoinVision E-Services.

Depuis juin 2016, JobCloud a investi dans la société Firstbird GmbH, qui exploite une plateforme de cooptation numérique. En juillet 2016, JobCloud a lancé l’application mobile «Talentfly» basée sur une technologie de matching, qui permet aux personnes ouvertes aux opportunités d’être mises en relation avec des offres d’emploi qui correspondent à leur profil.

JobCloud und Joinvision nach Vertragsunterzeichnung

Malte Kriegel (CFO JobCloud), Reinhold Immler (CEO JoinVision) et Renato Profico (CEO JobCloud) après la signature

A propos de JobCloud SA

JobCloud est l’entreprise digitale leader du marché suisse de l’emploi. Outre jobs.ch et jobup.ch, les deux plateformes régionales généralistes n°1 en Suisse, le portefeuille de JobCloud englobe les deux plateformes ALPHA.CH et Topjobs.ch dédiées aux cadres et spécialistes. L’entreprise est née en 2013 de la fusion des sociétés jobs.ch SA et Jobup SA. JobCloud emploie aujourd’hui quelque 170 collaborateurs à Zurich et à Genève.

A propos de JoinVision E-Services

Créée en 2006 à Vienne, la société JoinVision est un fournisseur leader de solutions multilingues de recrutement sémantique. CVlizer et JOBolizer permettent de saisir, d’analyser et de référencer automatiquement les dossiers de candidature ou les offres d’emploi. L’application MatchPoint permet une recherche sémantique et une mise en relation novatrices des profils des candidats et des offres d’emploi. L’application HRexplorer réunit à elle seule tout l’univers sémantique de JoinVision. JoinVision emploie actuellement une dizaine de collaborateurs.

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