{"id":2277,"date":"2013-12-06T15:26:41","date_gmt":"2013-12-06T13:26:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.jobcloud.ch\/c\/de-ch\/?p=2277"},"modified":"2020-12-11T16:44:20","modified_gmt":"2020-12-11T15:44:20","slug":"weihnachtsfeierregel-nummer-1-keine-regeln","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.jobcloud.ch\/c\/de-ch\/blog\/2013\/12\/weihnachtsfeierregel-nummer-1-keine-regeln\/","title":{"rendered":"Weihnachtsfeierregel Nummer 1: Keine Regeln!"},"content":{"rendered":"

\"firmenapero\"<\/a>F\u00fcr die einen bereits seit Wochen Grund zur Vorfreude, f\u00fcr andere eher ein l\u00e4stiger Pflichttermin in Anzug und Krawatte.
\nZu kaum einer anderen Feier werden so viele «Checklisten \u00fcber das richtige Feierverhalten» gew\u00e4lzt wie zum Firmenevent vor Weihnachten. Die Eine legt sich Wochen im Voraus zurecht, wie viel Wein sie am Abend maximal konsumieren soll, um ja nicht negativ aufzufallen. Der Andere nimmt sich vor, das Tanzbein lieber nicht zu schwingen, um etwaige Fehlinterpretationen seiner \u201eMoves\u201c von vornherein zu vermeiden. Kurz: keine Peinlichkeiten, nichts Falsches tun, professionell wirken!<\/strong>
\n
\nDas Gemeinschaftsgef\u00fchl, um das es im Kern an einer WeihnachtsFEIER<\/strong> geht, verabschiedet sich bei dieser Lehrbuchvorbereitung ins Nirvana. Vergessen geht, dass eine Weihnachtsfeier \u2013 ob als Umtrunk in der Stammkneipe nebenan oder als Feier mit pomp\u00f6sem Ambiente im exklusiv gemieteten Festsaal \u2013 die beste Gelegenheit bietet, einmal wirklich ungezwungen mit Kollegen zu plaudern<\/strong>, die\u00a0 man fast nie und wenn, dann stets unter Stress, spricht – geschweige denn pers\u00f6nlich trifft. Vergessen geht auch, dass den Mitarbeitern an diesem Abend ein ehrliches \u201eDankesch\u00f6n\u201c f\u00fcr ihre Leistungen ausgesprochen werden soll, und das Fest als Wertsch\u00e4tzung f\u00fcr ihre Arbeit zu verstehen ist. Und vergessen geht \u00fcberdies auch, dass der Chef dann so nah ist wie nie<\/strong> \u2013 ausgenommen am allj\u00e4hrlichen Mitarbeitergespr\u00e4ch<\/a> vielleicht. Viel sprechen die Chefs mit ihren Leuten sonst ja nicht wirklich<\/a>. Der Vergleich ist zwar absurd, aber trotzdem\u2026. Es geht um Vertrauen und um eine gute Grundlage f\u00fcr die Zusammenarbeit. Warum also die bevorstehende Weihnachtsfeier nicht einmal f\u00fcr aufrichtiges und vor allem ungezwungenes Networking nutzen?
\nWie erleben Sie die Stimmung an Ihren Weihnachtsfeiern? Entspannt oder er-(ge-)zwungen?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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